„Manche schreiben Bücher. Andere schreiben Bücher, die dir dein Leben neu sortieren, ob du willst oder nicht.“ Manchmal erscheint ein Buch genau dann, wenn wir es am dringendsten brauchen. »Was du nicht hören willst« gehört definitiv in diese Kategorie. Und ja, ich bin parteiisch. Ich bin der Partner von Swantje Allmers. Ich habe also aus nächster Nähe erlebt, wie viel Herz, Tiefe und radikale Ehrlichkeit in dieses Werk geflossen sind. Aber vor allem habe ich gesehen, wie Svantjes Coaching-Übungen dieses Buch zu etwas machen, das in Management-Literatur selten gelingt: Es bleibt nicht im Kopf hängen, es bewegt, es provoziert, es hilft. Gemeinsam mit Annahita Esmailzadeh hat sie ein Buch geschaffen, das Menschen wirklich weiterbringt. Platz 1 ist kein Zufall. Es ist Wirkung in Buchform. Und dann sehe ich in dieser Bestsellerliste zwei weitere Werke, die mir viel bedeuten: Nora Dietrich, mit »Mental Health at Work, ist eine klare, mutige Stimme für mentale Gesundheit in Organisationen. Sie erzählt in ihrem Buch auch die Geschichte meines Burnouts. Wir sind so happy, denn Nora ist außerdem auch Teil unseres NWMS-Programms, und ich weiß: Dieses Buch wird Teams verändern. Dr. Laura Wuensch/Oliver Herrmann, »Kopfsalat und Bauchgefühl« – ein wunderbares Werk über das Zusammenspiel von Kopf, Körper und Intuition. Ich durfte das Vorwort schreiben und freue mich riesig, dass dieses Thema endlich dort landet, wo es hingehört: im Management. Ich durfte das Vorwort beisteuern. Was diese drei Bücher verbindet? - Sie helfen uns, in einer komplexen Welt klarer zu denken, besser zu fühlen und mutiger zu handeln. - Sie öffnen Türen. - Sie geben Orientierung, wenn alles gleichzeitig zu viel und zu schnell wird. - Und natürlich: Glückwunsch an alle anderen Autor:innen auf dieser Liste. Ich freue mich mit und für die Autor:innen und Leser:innen 🥰
Lang lebe Print. In jeglicher Form. Parteiisch sein schließt den Stolz über die Leistung nicht aus, sondern ganz im Gegenteil. Die Menschen, die uns am Nächsten stehen wissen am allerbesten, was wir opfern, wie viel wir investieren und wie oft wir an unsere Grenzen gehen. Also proud cheerleader auf die 1!
Starke Liste: Das sind keine weiteren Management-Bücher fürs Regal, sondern Navigationssysteme für echte Transformation. Im Kopf, im Team, in der Organisation. In Zeiten von Tempo, Komplexität und Erschöpfung geben sie Orientierung und Mut zum Handeln. Yes, we can transform. 📚🔥
Michael Trautmann wirklich gute Übersicht! Neben den wirklich guten Büchern von Annahita Esmailzadeh & Swantje Allmers, sowie Nora Dietrich finde ich es interessant, dass gerade jetzt 'The Innovator's Dilemma' noch einmal so wichtig positioniert ist ... es ist ja immerhin von 1996, erklärt aber so viel von dem, was aktuell in der Wirtschaftswelt passiert ... wäre wirklich gespannt, was Clayton Christensen zu den aktuellen Entwicklungen sagen würde!
Ach wie toll! Und schön dass du die Kolleg:innen aus deinem Kreis immer so direkt mitfeierst. liebs!
Eine wunderbare Liste an tollen Büchern Michael Trautmann. Einige davon habe ich schon gelesen. „Kopfsalat und Bauchgefühl“ kommt auf meine Liste! Danke fürs Teilen!
Ach, so viele neugierig machende Bücher… wann soll man die alle lesen 🤓
Das liegt seit 2 Wochen zum Lesen bereit 📖‼️ Ich bin sehr 🤩 gespannt
Michael Trautmann 🤗 - von Herzen Danke 🙏🏼 und Dein Vorwort ist grandios und öffnet Türen 💫
Aber echt, wäre total toll, das Was-iat-was KI Buch mit reinzunehmen. Gibt es da keine Möglichkeiten, Janine Wölfel , Katja Meinecke-Meurer ?